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課程時間：2天，6小時/天課程形式：現(xiàn)場講授、小組討論、互動交流；案例分析、角色演練等。課程對象：企業(yè)的中高層管理者、儲備干部；企業(yè)人力資源管理人員、直線管理人員等;需要提升管理意識與能力的相關(guān)職場人士等。課程背景：日趨激烈的競爭環(huán)境中，能否實現(xiàn)企業(yè)對員工的有效管理，并使其與企業(yè)的需要充分融合，關(guān)乎企業(yè)能否獲得并維系競爭優(yōu)勢。從單純企業(yè)角度的管理轉(zhuǎn)向關(guān)注于共同發(fā)展的人力資源管理，是當(dāng)前企業(yè)對員工實施有效管理的一大發(fā)展趨勢，圍繞企業(yè)與員工的長期共同發(fā)展，建立支持戰(zhàn)略的企業(yè)管理系統(tǒng)，也是當(dāng)前很多企業(yè)面臨
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